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  • 做好学生就业“组合策略”
  • 来源:929人才网    添加时间:2023-06-16    浏览次数:30687 次

今年,全国大学毕业生将达1158万人,整体规模创下历史新高。伴随着毕业季节邻近,要强化政策保障、推进服务项目提质增效,做好就业创业工作“组合策略”。


第一手出现行政策,第一手挖工作岗位,“同时进行”拓宽就业渠道。不断完善现行政策“辅助工具”,颁布配套措施,以现行政策扶持激起学生就业生命力,让政策利好惠及每一个毕业生。政府职能部门要落细就业形势,积极做“媒婆”、用心建平台、真诚架“鹊桥”,想方设法开发就业岗位、拓展学生就业空间、扩大就业容量。


要在为企纾困上出实招,加快落实退税减税降费、缓缴社保等政策。稳就业重在稳企业,尤其是为大学毕业生提供很多就业岗位的广大中小企业。拿出真金白银,通过减税降费、金融支持等手段,发放扩岗补助、就业补贴,提高中小型企业稳岗补贴比例等务实举措,帮到企业心坎上。要想方设法减轻企业成本,多给予企业雪中送炭、雨中送伞的精准帮扶。


用心用情做好就业服务。对于毕业生工作个人特点、性格特征,提升系统化、个性化的职业指导和技能培训。探索“现场连接+直播带岗+沉浸式巡场+云端专区纳才”等全媒体服务模式,有效满足招工企业和毕业生的需求。搭建“线上+线下”招聘对接平台,实行“一站式服务”配套服务,当好毕业生就业服务的“店小二”。


对大学毕业生而言,要摒除陈旧就业观,树立正确的就业观,设定合理“期望值”。每个人天资各异,既有自己的优点、也难免存有短板弱项,要理性理性看待自身条件和社会需求,从我个性特征、专业擅长、潜在优势等实际出发,精准职业的选择。好儿女志在四方,大城市岗位竞争激烈,但广袤的乡村振兴和基层发展大舞台蕴含无数机遇。所以,毕业生既不要好高骛远,也不能自甘堕落,不妨投身于基层开拓创新,在与基层“双向奔赴”中让挥洒青春绚丽多彩之花。

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